昨年は5,200人以上、今年はすでに4,000人が退職
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出所です。
Over 9,000 medical workers quit as low pay, high workload take toll
低賃金と仕事量の増加により、過去18ヶ月で9,200人以上の医療従事者が退職しています。
月曜日のオンライン政府会見で、保健省のDo Xuan Tuyen副大臣は、昨年は5,200人以上、今年はすでに4,000人が辞めたと発表しました。
主な理由として、給与や福利厚生が不満足であることや、Covid-19の大流行による仕事量の増加が挙げられています。
また、健康や心理的な問題で辞める人もいるが、民間企業は給料が高いため、人材を引きつけることができると指摘しました。
Tuyen副大臣によると、同省は医療従事者の手当を増やし、人口に応じた医療センターの数を増やすなどの対策を提案しています。
ハノイやホーチミン市では、医療従事者が大量に辞めています。
今年の第1四半期だけで、ホーチミン市では約400人が辞めており、これはCovid-19以前の通年平均に匹敵します。
ハノイでは、この1年半で約900人が辞めています。
特にCovid-19の状況は深刻で、人材不足が医療に影響を及ぼしています。
4月にホーチミン市は、2025年まで年間1,380億ドン(590万ドル)以上の予算を計上し、310の医療ステーションの人員を雇用することを決議しました。
ハノイ市保健局も市人民委員会に対し、支援政策の導入を促しています。
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